جایگزینی رئیس مرکز تحقیقات نیمه هادی توسط سامسونگ ممکن است به نرخ بازده پایین فرآیند 4 نانومتری مرتبط باشد.

June 7, 2022

نکته اصلی: با توجه به Business Korea، سامسونگ اخیراً حرکت جدیدی انجام داده است و معاون رئیس و رئیس بخش توسعه فلش Song Jae-hyuk را به عنوان رئیس جدید مرکز تحقیق و توسعه نیمه هادی منصوب کرده است تا تمام کارهای مرتبط را به عهده بگیرد.بزرگترین دستاورد سونگ جائه هیوک انتقال سامسونگ از فلش NAND عمودی به فلش NAND فوق العاده است.
اخیراً، تجارت نیمه هادی سامسونگ به دلایل مختلفی مانند عملکرد، ظرفیت تولید و بازده، به ویژه در مورد فرآیندهای پیشرفته مانند 4 نانومتر/5 نانومتر، به کانون بحث و جدل تبدیل شده است.با از دست دادن مشتریان و کسب‌وکار، سامسونگ نمی‌تواند بی‌حرکت بنشیند و قبلاً تحقیقاتی را در مورد نرخ بازده پایین تراشه‌های فرآیند پیشرفته غیرحافظه‌ای آغاز کرده است.

به گزارش بیزینس کره، سامسونگ اخیراً حرکت جدیدی انجام داده و Song Jae-hyuk، معاون رئیس جمهور و رئیس بخش توسعه حافظه های فلش را به عنوان رئیس جدید مرکز تحقیق و توسعه نیمه هادی ها منصوب کرده و تمام کارهای مرتبط را به عهده می گیرد.بزرگترین دستاورد سونگ جائه هیوک انتقال سامسونگ از فلش NAND عمودی به فلش NAND فوق العاده است.متعاقباً، سامسونگ کیم هونگ شیک، معاون مرکز فناوری تولید حافظه را به عنوان سرپرست تیم نوآوری فناوری ریخته گری منصوب کرد و کارشناسان نیمه هادی ذخیره سازی را به عنوان مسئول بخش اصلی تجارت ریخته گری بسیج کرد.

علاوه بر این، سامسونگ قصد دارد بخش‌های مختلف کسب‌وکار خود، از جمله تولید حافظه و فلش مموری، ریخته‌گری و راه‌حل‌های دستگاه را سازمان‌دهی مجدد کند.حرکت غیرمعمول سامسونگ توجه این صنعت را به خود جلب کرده است و معتقد است که سامسونگ می خواهد راه حل مناسبی پیدا کند و تراشه های نسل بعدی را با نرخ بازدهی مناسب توسعه دهد.گفته می شود که سامسونگ به دلیل ضریب بازده پایین و عدم توسعه تراشه های DRAM نسل پنجم که باعث از بین رفتن اعتماد مشتریان ریخته گری شده است، به دنبال راه حلی برای این مشکل است.

پیش از این گزارش شده بود که سامسونگ در حال جمع آوری تیم جدیدی از افراد از بخش نیمه هادی و گوشی های هوشمند خود است تا یک تراشه جدید بدون نام، مانند یک SoC سفارشی برای سری گوشی های گلکسی خود، با هدف رسیدن به سال 2025 توسعه دهد. Super Apple's A تراشه های سریسامسونگ امیدوار است با همکاری کارکنان واحدهای تجاری مختلف از مشکلات جلوگیری کند، اما ممکن است سالها طول بکشد تا نتایج را ببیند.